Konferencija sindikata osiguranja Slovenije najavila je značajno pooštravanje svojih aktivnosti unutar osiguravajuće kuće Zavarovalnica Triglav zbog odbijanja uprave da započne pregovore o povećanju plata. Prema izvještaju Radio Televizije Slovenije rukovodstvo kompanije već duže od godinu ignoriše pozive na dijalog o rješavanju otvorenih pitanja. Sindikat upozorava da će ovakvi koraci neminovno dovesti do poslovne štete za koju odgovornost snosi isključivo menadžment zbog ignorisanja zahtjeva koje je potpisalo 1.064 zaposlenih što predstavlja praktično svakog drugog radnika u slovenačkom dijelu kompanije.
Rekordna dobit i nezadovoljstvo zaposlenih
Osnovni povod za nezadovoljstvo je nesrazmjera između finansijskih rezultata i primanja radnika. Zavarovalnica Triglav je u protekloj godini ostvarila rekordnih 174,1 milion eura dobiti. Sindikat ističe da su taj rezultat stvorili zaposleni čija su primanja u posljednje dvije decenije rasla značajno sporije od tržišnog prosjeka. Analiza pokazuje da je prosječna plata u kompaniji godišnje rasla za samo 1,71 odsto dok je prag rizika od siromaštva u Sloveniji u istom periodu rastao stopom od 3,45 odsto godišnje.
„Dosta nam je obmanjujućih odgovora i zavaravanja javnosti da se vode razgovori o radnoj uspješnosti. Ovdje se radi o pregovorima o kriterijumima za isplatu radne uspješnosti u iznosima od nula, 50 ili 100 eura bruto. Ti pregovori se vode samo kako bi uprava mogla reći da vodi socijalni dijalog”, navela je Konferencija sindikata osiguranja Slovenije u saopštenju koje prenosi RTV SLO. Pored povećanja plata radnici zahtijevaju i obustavu prodaje nekretnina iz portfelja kompanije te poboljšanje uslova rada za osiguravajuće zastupnike.
Odgovor uprave i podijeljenost među sindikatima
Rukovodstvo kompanije odbacuje optužbe o izostanku dijaloga i tvrdi da su plate radnika među najvišima u sektoru. Prema podacima za 2025. godinu osiguravajuća kuća je bila jedan od vodećih poslodavaca po visini prosječne mjesečne zarade. Uprava ističe da kontinuirano usklađuje primanja sa stanjem na tržištu rada i da su najave o nanošenju poslovne štete neodgovoran rizik koji ugrožava klijente i stabilnost sistema. Menadžment je podsjetio i na predlog isplate dividende u iznosu od 3,00 eura bruto po akciji.
Sa druge strane Sindikat osiguravajućih zastupnika Slovenije kao drugi reprezentativni sindikat zauzima umjereniji stav. Oni potvrđuju da socijalni dijalog u kompaniji postoji i upozoravaju da javno iznošenje problema može negativno uticati na povjerenje klijenata i prodajne rezultate. Ovaj sindikat je saopštio da će se za interese zaposlenih boriti kroz konstruktivan dijalog unutar kuće a ne kroz aktivnosti koje povećavaju tenzije i stvaraju direktne poslovne rizike.
